他想先选一个能用的干部，毕竟在这工厂里，自己的一个心腹都没有！

他走进王喜兰的办公室，看到她正忙碌地整理着一些文件。

王喜兰见到楚天进来，立刻站起来想要向他问好，但楚天轻轻地打了个手势，示意她坐下。

楚天走到办公桌前，目光落在了王喜兰正在整理的登记表上。他拿起文件扫了一眼，发现登记表整理得非常清晰，每一项都一目了然。

楚天心中暗自点头，对王喜兰的工作能力表示满意。

他放下登记表，看着王喜兰，语气严肃地问：“王主任，你对工厂现在的情况怎么看？”

王喜兰一怔，她立即反应过来，这是一个重要的问题，也是楚天在考验自己的观察力和判断力！

这说明楚天要重要自己啊？！

她稍微整理了一下思绪，便坦率地说出了自己的看法。

“楚厂长，我觉得工人们现在的工作积极性确实不高，纪律性也很差。”

王喜兰停顿了一下，继续说道：“有一部分原因是对前任厂长的不信任延续到现在，还有一部分是因为长时间拿不到工资，所以有些工人就抱着破罐子破摔的心态。”

“当然，还有一部分工人就是懒惰，需要有人管教、督促和鞭策。我调查的情况来看，他们向来如此，一直都这样。属于屡教不改的一小撮人。”

楚天听着王喜兰的分析，脸色越来越严肃。

他知道，这些问题如果不及时解决，将会对工厂的发展造成严重的阻碍。

有这么一群蛀虫，工厂发展？

发展什么？给他们机会都接不住！

楚天对王喜兰的调查还是非常认可的，他沉声说道：“是的，这些问题确实很严重。但是，我们不能只停留在分析问题的层面上，更重要的是要采取行动来解决问题。这个问题不解决，电元厂这辈子都不可能翻身的！”

楚天顿了顿，继续说道：“这样！你立即去贴一份公告，列出统计名单。我就是要告诉所有工人，只要认真工作的，我们会直接发放工资，并且还会发奖金！”

“对于那些良品率差的车间，我们要扣百分之十的工资作为惩罚。”

“对于那些脱岗、逃岗不工作的工人，年前不发工资，年后补发这个月工资的半分之五十。另外，这些人停岗待业，在家等待下一步的安排。之前欠的工资，我们会在年后的年中之前全部补发。”

王喜兰听后有些担心地说：“厂长！这样做会不会引起工人们的不满和抗议啊？”

她担心的不无道理，毕竟这些人，平日里懒但要钱，可是非常勤快的。

楚天看着王喜兰，坚定地说：“我知道这样做可能会有些风险，但是我们必须要有决心和勇气去改变现状。只有这样，才能让工厂重新焕发生机和活力。王主任，我很看好你，你也很有实力，既然你是上面调过来的，我希望你也能担负起责任。将来说不定，我们一起搭班子，来搞好咱们北河市第一电子元器件总厂！”

王喜兰看着楚天坚定的眼神，知道他已经做出了决定。

她点了点头：“好，不管发生什么，我都站在您这边！”

楚天淡然一笑：“王主任，你的表现不错，我看田主任这么孝顺，不如就换他去做后勤工作好了，那样他有的是时间来照顾丈母娘，办公室主任的工作，就你来辛苦一下！”

王喜兰眼睛一亮：“好，多谢楚厂长栽培！”