甚至这个会议还没开完，这个数据就被在场的员工给分享出去了。好在只是在一家人微信群或者同学、朋友微信群里传播，暂时还没有人傻到直接发在网上。可是显而易见，这个消息瞒不柱多久。也是因为这个消息涉及到青石镇最牛的企业，而且这家企业年销售额破80多亿，在这个数字的加持下，也让这个消息传播的速度很快。曹书杰他们还在开着会，镇上就有老百姓聊开了。青石镇很多人都知道雪萌食品厂很赚钱，前年就赚了50多亿，但是他们真没想到雪萌食品厂去年距离赚100亿也只差那么一点点。而此时在雪萌食品厂二厂的全员公司大会还在进行着，曹书杰分享完去年的财务数据后，接着又把话题转到2018年的发展计划上。这一次曹书杰在公开场合说了一句话：“各位，今年刚开始，大家已经感受到市场经济的震荡，但是我要告诉大家，这仅仅只是一个开始，在接下来的时间里，震荡会继续加剧，咱们的日子会更难，这就要求咱们每个人都要把每一天的工作做好。”“可以这么讲，今年是过去10年来最差的一年，同样也是未来10年内最好的一年！”曹书杰的这个理论现阶段并没有被人提出来，甚至网上也看不到这样的言论，作为普通老百姓，私下里更不会看这么长远。可在曹书杰说出来后，现场这些人却是一片哗然。大家伙都在猜测老板说的到底是真是假？但是理性告诉他们，老板根本没必要骗他们，而且雪萌食品厂从无到有，在短短几年内发展到今天这一步，可以说都是老板一手打造出来的。他们觉得以老板的能力，不至于吓唬他们，按照这个理论，未来真的会越来越差吗？他们又该怎么办？根本想象不出来。不过台下的石景秀、王志峰、关伯勇等少数几个人早已经听曹书杰说过类似的言论，也正因为如此，当老板在公开场合说出这个论调时，他们脸上的表情都很严肃。他们心里清楚，老板这个人从来不会无的放矢，除非他真的认为未来会很难。“雪萌食品厂面对这种情况应该怎么办？”台下很多人都在思考这个问题。曹书杰在台上继续说道：“在接下来的几年内，为了应对未来可能产生的各种问题，我们必然要采取一系列的措施，这就要求全公司所有人不可能再像以前那样盲目无序的扩张。”很多人都没想过这样的事情会在雪萌食品厂内发生，但也正因为如此，让现场这些员工都有了一种危机感。同样也让他们意识到，如果还不改变现在的思想，在未来可能会非常的被动。一时间大家的心里都变得沉重起来，他们在想自己碰上这样的情况应该怎么做。曹书杰还在继续讲着，他从成本、人员、企业发展等几个方面做了重要阐述。每一条都讲得非常详细。此时此刻，也没有人觉得外边温度冷，他们觉得未来的大环境可能更冷。等曹书杰把2018年的发展计划说完后，来到了今天的重头戏，员工加薪。去年全员加薪7%左右，就在大家伙都以为今年加薪幅度会很少时，却听曹书杰宣布，全员调薪7%，并且曹书杰也说了雪萌食品厂去年所取得的成就和在场的每个人都有关系，同样也相信全公司所有人能够在未来应对市场出现的各种危机，也因为这样，他愿意继续以这个幅度加薪。听到曹书杰这么讲，在场的很多人心里都有些感动。之前公司内也一直在提今年的情况会很难，老板刚才也在上面特别提到未来会很难，他们都以为老板今年给审批的加薪幅度要少很多，却没想到今年和去年是一样的，而且因为基数本身就比去年高，实际今年的加薪比去年更多。只是当曹书杰宣布完今年的加薪涨幅后，他接着又说到公司今年发生的一件大事。“我认为雪萌食品厂从来都是一家好的公司，我们有着最好的企业文化人文关怀，我们有着其他公司所不具备的优越条件，但是这并不意味着你在这里可以肆无忌惮的损害它的利益。”在说到这件事时，曹书杰的脸色变了，这不由得让人想起了去年发生的事情。那一次曹书杰在全员公司大会上公开处理了十几个人，也是那时候让大家意识到曹书杰也会发火，而且他发起火来，一般人都承受不住。再加上今年发生的事情，给大家的震撼更大，大家伙都已经知道项正彦的结果，不出意外，要被判几年。除了项正彦之外，雪萌食品厂采购部还有两名采购员一样被接受调查，等待他们的应该是铁饭碗。果不其然，曹书杰接下来给全场所有人说的就是这件事。他告诉在场这些人，不管是多年的老员工，还是企业发展之初的元老，只要做错事情，损害到公司的利益，和公司的发展相违背，公司都不会容忍。必要情况下，公司会采取最严苛的手段。至于这个手段是什么，大家伙早已经知道，没有人再敢去触碰这个底线。在说完这件事情后，曹书杰接着说到对廉启建最新的工作安排上。“根据公司发展需要，拟任命廉启建为雪萌食品厂采购部经理。”这已经是人人皆知的事情，曹书杰在这里重新说一遍，也不过是正式官宣，把廉启建扶正。可是让所有人都没想到的是曹书杰接下来的一个任命。“同时考虑到雪萌食品厂未来的发展，以及西北办事处对公司战略发展的重要性，经再三研究，拟任命采购部采购专员胡勇为公司驻新江乌齐办事处高级主管，主管新江乌齐办事处销售和采购事宜，同时负责新江乌齐办事处人员管理工作。”在曹书杰说完后，现场所有人都懵了。这是雪萌食品厂成立这么多年以来，头一次出现三级跳式的提拔。认识胡勇的人都知道他从公司走时还是仓库的一线管理人员，按照曹书杰的说法，他去到新江乌齐后，变更为采购专员。但是在采购专员和高级主管之间，还有主管、主管二等管理职级。可谁也没想到，老板竟然越过两级，直接把胡勇直接提拔为高级主管，这个结果纵然是廉启建和胡勇都没想到。人力资源部高级经理王志峰也不知道。他知道胡勇会被提拔，但没想到老板直接把他一步到位，提拔到高级主管。这样一来，胡勇只要在这个位置上不出大问题，接下来也是公司副经理的苗子。这只是时间问题。而身为当事人，胡勇也懵逼。他压根没想过会有泼天的富贵落在他身上。那可是高级主管，整个公司也没有几个。而且公司里还有很多从公司建设之初就是主管的管理人员，到现在为止，也没有被提拔为高级主管，可他一个后来者却后来居上，甚至比他的老领导曹淑菊的职级还高。瞬间被这种幸福给围起来，胡勇还有些不知所措和惶恐。可廉启建已经在下边带头开始鼓掌了。无论怎么说，胡勇都是他们部门的人，是他手底下的优秀人物。而且在新江乌齐的这段时间，胡勇的个人表现，廉启建都是看在眼里的，廉启建觉得胡勇被老板如此提拔，是应该的事情，根本不存在违规提拔的问题。像这样的人如果不重用，那才真的是寒了一批有能力的人的心。至于胡勇的工资增加幅度，曹书杰并没有当众宣布，但是王志峰知道公司针对每一级管理人员的工资都是有一个平台的，并不会说胡勇这次被提拔，中间绕过两级，就少加两次工资涨幅，相反，雪萌食品厂不存在这样的问题。除了对廉启建和胡勇二人的当众任命之外，曹书杰还宣布了几项任命关系，同时也让王志峰把这个任职关系以邮件的形式发出来。王志峰应了一声。现场有人欢喜有人愁！但这是免不了的事情，公司的晋升不可能做到惠及所有人，那么只能优中选优。在这种情况下，必然会有人因为比其他人差那么一点点而被落选。但是公司每年会有两轮晋升，这次没有的大概率会出现在下次的名单上。至于员工本人的牢骚，曹书杰觉得谁来了也避免不了。当宣布完这些晋升名单后，整场会议基本到了尾声，这个时候已经过去一个半小时，哪怕他们在太阳底下站着，但站的时间长了也觉得混身发冷。当曹书杰宣布今天的会议到此结束，现场这些人都各自散去，此时曹书杰还没有走，各部门经理也都没有走，大家伙在现场等待着，看着其他人走完后，曹书杰看到还在现场站着的胡勇，走过去对他说了声恭喜。老板的这个表现落在其他人眼里，大家伙心里都明白，老板对胡勇另眼相看。很多人也不懂老板到底看重胡勇哪一点？有些人对胡勇过往是有点了解的，他们知道胡勇就是个很普通的员工，却一步步走到今天。实在没看出胡勇有什么发光点。但是大家都会做人，他们也知道眼下这个场合根本不合适把自己的疑惑问出来，每个人都想着改天再去了解一下，也不排除找胡勇取取经，毕竟是谁也想上进。不过这会儿大家伙都开始怂恿着胡勇请客的事。今天这个场合除了廉启建之外，他们一致认为三级跳提拔的胡勇获得了今天最大的好处，甚至这个好处比奖励给他一辆车还要令人兴奋。……当雪萌食品厂的会议结束后，关于雪萌食品厂全员公司大会上发生的事情也被传出来。不过大家伙更感兴趣的还是雪萌食品厂今年赚了80多亿的事。至于雪萌食品厂给所有员工加薪7%，他们觉得公司赚了钱给员工加薪，这是理所应当的事情。只是雪萌食品厂的加薪幅度格外大。除此之外，最让其他人期待的是雪萌食品厂到底还招不招人？这么高的工资待遇，企业发展也很稳定，很多人都想着去雪萌食品厂上班。……胡勇从办公楼前的广场回到采购部，刚回来，还没等坐下，就被采购部其他人给围住了，就连廉启建也过来恭喜他。按道理讲，胡勇是从仓库被借调出去的，他和采购部之前的员工并不是很熟，但是大家伙都不在乎这个，他们喊着让胡主任请客。就连廉启建也跟着喊，胡勇最后答应下来，这根本不是什么难题。可他也说了今天不行，明天可以，今天晚上要请老板和其他的经理们。不过胡勇这时候更想给他老婆打电话，告诉他这个好消息。当胡勇拿着手机离开采购部办公区，来到外边找了个没人的地方，拨通了他老婆的手机号，等着杜秋菊接通时呼应，心里还在琢磨该怎么给她说。然而等杜秋菊接通电话后，胡勇根本没有多余的废话，直接给他老婆讲了自己升职的事儿。并且告诉他老婆今天升职加薪36%。这还是王志峰刚才给他说的。也意味着胡勇的基础底薪要加3000多块钱。杜秋菊也被她老公这个意外的好消息给惊到了，真是没想到会有这样的事情。等到胡勇告诉她明天就去买车时，杜秋菊已经高兴的不知道该说什么了。变化太大，杜秋菊甚至有些适应不了。她在想怎么会有这么大的好处从天而降？胡勇却在琢磨，怪不得老板会让廉经理喊他回来。只是老板今天给他的这个惊喜太大，胡勇觉得在接下来的时间里，他只有好好工作，把新江乌齐办事处发展的更好，才对得起老板对他的信任。不过胡勇并没有做过销售工作，这一次被临危授命，接过乌齐办事处的销售工作，还是让胡勇有点慌，他很怕自己做的不够好。为此，胡勇还专门去了趟销售部那边，找销售经理关伯勇请教。