刚才，熊白洲在教室里观察，发现很多听众本来兴趣并不是很大，可当那些口吐莲花的讲师上台宣讲后，大部分的“学生”身体前倾，眼神发亮，这是着迷的表现啊。

虽然当时那个年代，对传销组织的防范教育科普的并不到位，但这些讲师嘴上的功夫也真的厉害。

熊白洲由彼推己：周美电器这种连锁家电卖场，第一要素是产品多和质量好，其次就是服务必须到位，这样才能占领和扩大市场。

“立志服务和责任共当”的企业文化，不能只是空话，为了实现这个目的，就需要对员工进行培训，把服务意识灌输到他们的脑海里，当培训的架子搭建起来，以后形成制度了，就能流水线一般不断产出有服务意识的员工了。

这个问题一直在熊白洲脑海里盘绕，他本来想聘请大学的老师过来担当这个职务。

不过，当熊白洲今晚看了传销讲师的“表演”后，立马改变主意，觉得大学老师比不上这些人。

老师并非是能力和学识比不上，而是这些传销团伙在底层摸爬滚打，熟谙普通群众的心里，老师更多的还是承担教书育人的工作，在煽动性上略有不足。

另一个原因聘请大学老师除了费用高以外，别人不一定看得上现在的周美电器。

于是在教室里，熊白洲看着高度防备的唐树德，当场决定：好了，相见就是有缘，就你了！

所以有了刚才那一幕。

······

“你说什么，聘请我当公司的培训老师？”唐树德有点不可思议。

熊白洲点点头，从口袋里弹出一张名片递过去：“我是周美电器的经理，可以对这次谈话负责”。

“那你一个月给我开多少钱？”唐树德心里一点都不相信，但本能的还是问了这一句。

“600吧”，熊白洲想了想，抛出一个数字。

唐树德转身就走：妈的，果然是个骗子，一个月给我开600块钱，比干部工资还高的多。

陈庆云拦住了他。

“大哥，我求你了，不要再拿我寻开心了，我真的就是个骗子”，唐树德都快要哭了。

熊白洲笑了笑：“600块还只是基本工资，如果你表现好，还有绩效工资”。

唐树德压根不信啊，这年头谁会给骗子和传销，开600块一个月的高薪水。

可熊白洲会啊，传销并非全是糟粕，取其中的精华加以利用，一样可以创造正确的社会价值。

他山之石可以攻玉嘛。

于是熊白洲取出上午给姜万孟看的资料，让唐树德看一看。

唐树德一页一页翻下来，脸色果真凝重了许多：这个周美似乎真是做公司的，而且不是皮包公司，可我这种身份在公司里，能发挥什么作用呢？

夜色并不撩人，深秋的风还有点刺骨。

“啪”的一声，熊白洲点上一根烟，缓缓的说道：“所谓商道无疆，每个人都有可以利用的价值，我不关注你做过什么，只看合不合适我的公司。”

唐树德考虑很久，使劲的咽了下口水，有点费力的问道：“600元一个月，确定是真的吗？”

“如果一年后，你的月薪没达到2000元，那说明我对你是极度不满意，你到时还要自觉的离开······”

“好，我愿意试试”，唐树德下定了决心。

熊白洲笑笑：“到时我会给你安排相关任务，但现在你就要发挥主观能动性，先开始工作了”。

“老板，您吩咐”，唐树德进入角色很快。

“明天，有个关羽要进入我的公司，但他是身在曹营心在汉，你就做策反工作咯，他归顺的越早，你奖励越丰厚······”