开过会议之后，张英带着崔静和焦凯两人开始进入了紧张的工作状态中，个人忙活个人的一摊子，由张英居中调度。

他们都很明白，周南最大限度地放权下来，最根本的问题是要让他们提高工作效率。

周南完了又单独跟张英谈了一些细节，一些不宜让崔静和焦凯掌握的核心管理机密，比如涉及下一步集团公司的高层人员配置和集团化运作的战略方向，等等。

见周南匆匆又要离开，张英犹豫了一下，还是轻轻压低声音道，“南，快过春节了，要不要给大家发一点奖金或者红包什么的？”

周南一怔，这两天忙得一塌糊涂，他倒是忘了这茬了。

于是便笑了笑道，“该发。你抽空提个方案吧，从我开始，一直到每一个普通员工，都要有份，让大家拿着年终奖开开心心地回家过个好年。不过，过年期间，公司不能停产停工，要安排好加班的人员，加班费按照国家有关规定发放。”

张英点了点头，半开了一句玩笑，“整个公司的钱都是你这个大老板的，你自己还要奖金干嘛？”

周南嘿嘿一笑，“拿回去上缴啊，我妈学校要集资盖房子，我家里正需要钱呢。”

张英一怔，“你也不早说，阿姨需要多少，从公司账上划呗！”

“那不行。英子，你记住，我们这个公司走到今天也不容易，虽然是民营企业，但也必须要有严格的财务制度，每一分钱的支出都要清清楚楚，一切按照制度来办事。哪怕是我这个老板，也不能随便从公司拿钱……要不然，我们就不是公司而是家庭作坊。”周南脸色一正，严肃地说道。

“得，又开始说教了，我不过是随口一说……”张英撅了撅嘴，“我存了点钱，你拿去先用吧。”

周南摇了摇头笑道，“不用，你别管了，我妈也不是真的缺钱，就是想试探试探我，看看我这个开公司的小老板是不是真的赚钱……对了英子，我听说海化最近要破产了，你要不要再去挖几个人来？”

张英叹了口气道，“我也想过这个事儿，但是——但是国企出来的人，你也知道，懒散惯了，他们来我们这里会很不适应的……”

张英的话说了半截没有说完，但周南却已经明白了她的意思。

国企的人虽然有技术，也懂管理，但在国企干活闲散，让这些人来到工作节奏很快的飞腾公司——她不好管理。就连跟崔静和焦凯，她都耐心跟他们磨合了很长时间，这才慢慢上道。

想想张英担心的也对，周南也就没再考虑这事儿，本来也就是灵光一闪的一个念头而已，也并不是真的非要从海化挖人。

当晚，周南又去孟家给陈曦补习。快到春节了，陈曦已经放了寒假。按说，她已经是高二，功课正紧张着，学校里也组织假期补课，但陈曦却坚持要留在家里自习，同时让周南给她补习，孟春婷没有办法，就跟海都一中的校长说了说，开了陈曦这么一个特例。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第1页/共3页