范晓璇站起来,伸手:“徐总,合作愉快。”
“合作愉快,”徐杨捏了捏范晓璇的小手:“明天正式签约,入职后,先把董事会弄起来,有这么个东西在,好多管理工作就能顺理成章的展开,待会儿去挑一辆车,我买单,哦,会开车吧?”
“会,有驾照。”
“那就行,住的地方呢?”
“公司有宿舍吗?”
“暂时没有,这样,买车后再帮你找个住的地方,你有什么要求吗?”
“安静安全的公寓楼或者别墅。”
“你倒是一点也不客气,”徐杨哈哈一笑,“行,租金公司给报。”
徐杨本来就舍得花钱,对范晓璇这种高级人才,更不小气。
当然,租是租,报销是报销。
但绝对不可能直接送房送车。
买车,车会放在公司名下。
房子更是看范晓璇喜好租下来,公司给报销租金。
毕竟现在的范晓璇还在试用期,没有试用期就直接赠送房子车子的,那不叫求贤若渴,那叫煞笔。
范晓璇听了徐杨开出的条件之后,再无其他要求,而且看样子还十分的满意。
这让徐杨琢磨着他开出来的条件是不是太丰厚了,把董秘这个职业看的也太重了点。
年薪二十万,有奖金,配车报还销房租,转正后还有0.5的激励股权,搁十年后都是相当不错的待遇,何况现在。
这么一想,徐杨意识到了他一直忽略的一个点——把那些专业技能等级比较高的人才看的太过于高不可攀。
重生前的他虽说也算一上市公司的地区经理,但实际上存在感很低,而且那上市公司在股市上也么以什么存在感,跟普通企业没什么区别,更像一个驻地方的办事处主管。
所以,在他眼里,上市公司的董秘以及互联网的技术大牛们都是很了不起的存在,总把他们想象成那种能力异常突出且性格非常独特的非凡人。
但现在以羚羊科技最大股东兼未来董事长的身份面试过范晓璇这个行业精英人才之后,一下子明白过来了。
这些人也都是凡人,跟他一样要吃要喝,一样是奔着赚钱来的。
或许有些人是奔着赚钱兼实现人生价值和人生理想的双重目的来的。
但赚钱绝对是第一位的,除非对方本身就不缺钱。
而且这些精英们在专业领域的能力肯定很强,但绝对不是全能的,一样又缺陷和缺点,一样有不如人的地方。
比如说这范晓璇,看起来真不是一般人,单亲普通家庭出身,却能凭借自己努力一路混到斯坦福并且拿到硕士学位,更考了那么多证书,能学会玩,工作和生活兼顾的非常好,几乎完美。
但实际上呢?
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