徐杨很有点不好意思,“过来看看你。”
“我很好,也很忙。”
“和某度那边有过对接吗?”
“某度的效率很低,电话里聊过一次,但没有实质性的进展,估计要到元旦前后了,他们也忙,而且涉及到技术这块的交接工作,还得王剑那边派人过来,我手底下的程序员啥水平老大你是知道的……”
徐杨当然知道。
羚羊贴吧在开发完成之后,基本上就定型了,除非有大的技术突破,否则可能会在未来很长一段时间内保持这种形态,剩下的技术工作就只有维护、改BUG。
所以,留在王海洋手下的程序员虽然也都不错,但主要职能已经固定下来,和某度做技术交接,还真就得让王剑派人过来。
不过也正常。
程序员多金贵啊,虽然羚羊科技有五百多号各类程序员,但任务也重啊,能节省肯定要节省着用。
何况,这也是再正常不过的运行模式。
某度也是这么搞的,完成开发任务的程序员也都撤了出去,现在做技术交接,还需要把那些撤出去的程序员从其他项目里喊过来,这也是某度效率这么低的主要原因。
嗯,也有可能某度那边舍不得这么久的辛苦劳动。
还有可能是在筛选要交接的技术内容,某度不可能真大方到什么内容都往外放的地步,能共享一些稍微重点要的技术就已经非常够意思,哪怕是一点点,对现在的羚羊科技来说也是异常珍贵的。
没办法,羚羊科技的底子确实太薄,跟某度这种以技术起家且成立时间比较长的公司没得比。
另外,王海洋还要负责小桔灯的事儿,同样需要和某度对接,这更复杂,从账目到人员安排的方方面面都要考虑到,真的很狠狠不容易。
徐杨自个儿都不忍心了,“给你弄个副手吧,专门处理小桔灯这块的相关事务。”
“可以,但现在我很不放心。”
“怎么了?”
“困难太大,风险太高,老大,我现在总算明白你当初的一番苦心了,这真的是个出力不讨好的事儿,咱们都做的这么好了,可网上还是有人在骂再质疑,很难听。”
徐杨也没办法,“别管他们,那种人什么时候都不会少。”
“我知道,网上就这么个氛围,可我想不通的是现实中也有这样的人,甚至包括地方上那些个管事儿的,明明对他们有好处的事儿,那总有些人不配合,不配合还不说,还认为的设置一下障碍,总要想着从咱们手里捞点好处,简直气死我了!”
王海洋疯狂的吐槽他遇到的种种困难。
确实如此。
有些地方穷,真不能怪老天爷,只能怪人,从上到下的人都带着一股子致贫的恶习,恶习不改,再怎么帮扶都富不起来。
这点,在若干年后的扶贫工作中得到了充分地展示,让全国人民真真切切的认识到各项工作的难度和社会阴暗处某些人的真实面目。
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