王林坐在办公桌后面，看着爱申集团的一些资料。

爱申集团成立以后，王林暂时将其分成了五个大的事业部。

每个事业部交给一个副总在管理。

陈美华、贾洪喜等人各管一个事业部。

王林对这些人并不熟悉，这几个人，都是根据他们以前的成绩，由人事部选出来的。

今天王林看到他们处理事情的过程，感觉这几个人差强人意没有周伯强那种独当一面、用起来很顺手的感觉。

尤其是在对待职工的态度上，贾洪喜他们更没有周伯强那种爱民如子的悲悯和慈爱。

从资本的角度来说，一切都以获取利润为主，只要能赚到钱，谁还在乎这些职工过得好不好？

但王林代管爱申集团，是一件全国上下都在关注的大事。

企业托管在国内是一个新鲜事物爱申集团的成败，将关系到这种模式在国内的应用甚至还会影响到国家在企业改革中的一些政策。

老人家特意召见王林，不就是想了解这种模式吗？

可以想见，王林在爱申集团所做的一举一动，都将受到老人家的关注。

如果职工和企业之间的矛盾闹得太过火，那王林肯定要受到批评。

所以王林想把爱申集团的改制做好。

另外，王林要做的是一家能进军“世界五百强”的企业，在管理方面，一定要做到尽善尽美，更不能闹出太大的职工事故来。

职工的留存度，对一家企业来说也是至关重要的。

王林翻看爱申集团的相关资料，了解这些企业的异同、过往的成就和辉煌。

他同时也要了解更多职工的现状。

除了陈美华这些人，还有哪些人是才华出众的？管理能力突出的？能够委以重任的？

王林一边看，一边拿笔记录。

他一个工作笔记本，平时就锁在自己的办公抽屉里只有他能看到，就连贴身的秘书也不知道这上面记的是什么东西。

“姐夫！”李文娟嬉笑的声音，出现在门口。

王林头也不抬的道：“进来吧！把门关上。”

“哦！”李文娟关上房门，走了过来，双手撑桌面上，弯下腰身，来看王林写什么。

她有如瀑布一般的秀发垂了下来，一直垂到了王林的笔端。

王林闻到一股清幽的香气。

李文娟问道：“姐夫，你还写日记呢？写的什么啊？”

王林合上笔记本，说道：“这是工作上的事！”

“那就叫工作日记？”李文娟吐气如兰。

王林正好抬头，差点撞到她的脑袋。

她弯着腰身，脸离王林只有几毫米。

李文娟的眼睛像一双小燕子，老是在滟滟的春水上打着圈儿。

她的白眼珠大黑眼珠小，两颗瞳仁像锥子，锐刺刺的盯着王林。那两汪清水似的凤眼，虽然总是澹澹的看人，却又说不出的明澈。 本章未完，请点击下一页继续阅读！ 第1页/共5页