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第一千二百五十三章 会员制度,疯狂的管理者们!

以乔院生曾经提供的‘夜校’模式作为参考模板,荒熊这个大老粗竟然整出来一套类似的学习方式,效果还出奇的好。

首先,每个进入荒骨村的流浪者,刚开始都只能执行最简单的工作。

类似搬运,种植,清理等等不需要经验的工作,拿着最低的薪水。

而要是想往上爬,去更赚钱的工作,那就需要在岗位上好好表现。

以一周时间为周期,每个周期内表现优异的人可以获得前往夜校学习的资格。

所学习的科目,自然是接下来想要晋升工作所需要的技能。

例如流水线工人这一职位。

如果一开始就分配一些流浪者前往这种岗位,不仅需要花费大量的资源和时间来进行培养,最后还要承担被培养者半途而废的损失。

但现在变成竞争上岗后,不仅不用担心流浪者的学习进度问题,还能先天就筛选出他们想要去的岗位,可谓是一举两得。

等到持续了几期形成规模,先一批夜校毕业的人又能形成老带新,继续降低培训学习的成本。

如今,天元领地内大多数服务行业已经自然而然从地球人转向了蓝星人,除过还能刷经验的岗位外,其余已经全被流浪者包揽。

哪怕是中央大酒店,里面的侍者也基本上都是蓝星人。

“住宿多少钱,吃饭多少钱?”

心知天元联盟内的规矩严苛,布登没敢和以往在避难所时那般摆谱。

旁边其他避难所的管理者也同样谦逊,让人很难想象这群人几个月前还嚣张跋扈,恨不得在城市内掀起一场颠覆战争。

“住所分等级,最普通的房间只需要50铁币一晚!”

“吃饭的话,则统一按照市价收取,送到房间另加10铁币一份。”

房间只要五十铁币?

吃饭还没有额外的收费?

布登有些意外,根据他对天元联盟内部物价的了解,这个住宿价格也就是普通人两天的工作薪酬而已。

“那最贵的房间呢?”

“这个就分档次了,有80铁币的,有100铁币的,还有150铁币的!”

“那给我来一间150铁币。”

换做普通人可能还要考虑考虑价格,但一众管理者可就阔绰多了。

毕竟哪怕是再小的微型领地,其底蕴也足够在这里住个一年半载。

“好嘞,请您跟我来。”侍者兴奋点头,连忙从胸前抽出一张号牌递过去,转身带着人往酒店内部走去。

在这里上班虽然不需要太高的专业性,基本薪酬和其他工作也稍低一些。

但不同的是,酒店里的侍者是可以拿到提成工资的。

像是眼下这一间150铁币的房间,他们便能拿到15铁币的提成。 本章未完,请点击下一页继续阅读! 第2页/共4页

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